Jongeren blijken vooral via familie en vrienden aan een vakantiebaantje komen.

1 Baankeuze
'Ik zoek gezellig werk dat ik samen met mijn vrienden kan uitvoeren.' Dat is wat scholieren uitzendbureaus momenteel vooral laten weten. Baantjes in de horeca als het tappen van bier en het shaken van smoothies tijdens evenementen zijn het meest populair. Toch kun je grote bedrijven als de ABN Amro en Price Waterhouse Coopers beter niet links laten liggen. Veel bedrijven zijn dit jaar bereid om het zomerbaantje na de vakantie om te zetten in een vaste bijbaan voor enkele uren per week. Op die manier ontlasten zij het vaste personeel.

2  Hoe vind ik werk?
Uit onderzoek van de FNV onder zevenhonderd schoolgaande jongeren blijkt dat jongeren vooral via familie en vrienden aan een vakantiebaantje komen. Het bezoeken van een uitzendbureau of het bekijken van een advertentie is minder populair. Op internet vinden mensen vaak het snelst een baan. Op vakantiewerk.startpagina.nl vind je het merendeel van de vacaturesites voor vakantiebanen. Sla minder voor de hand liggende sites als hyves.nl en marktplaats.nl niet over! Momenteel wordt een baan als respectievelijk acteur en entertainer op de kermis aangeboden.

3 Over de grenzen kijken
Misschien is dit wel het moment om een spannend avontuur te plannen. Als reisleider, instructeur, zomer-au pair of entertainer op een camping kun je op een leuke manier geld verdienen in het buitenland. Meer informatie staat op sites als werken-toerisme.bestelinks.nl, interjobs.nl of aupair-world.nl.

4 Wat schuift het?
Het brutominimumloon voor jongeren tot 23 jaar loopt op van 2,25 voor 15-jarigen tot 6,29 euro voor 22-jarigen. Op jeugdloonwijzer.nl kun je uitrekenen wat je hiervan netto overhoudt. Heb je het idee dat je te weinig betaald krijgt? Geef dit dan door aan de Arbeidsinspectie. Vergeet niet om een babbeltje te maken over de salariëring voordat je het contract ondertekent. Misschien krijg je wel wat meer betaald dan afgesproken? Om de goede toon te zetten kun je praten over je inzet, behaalde diploma's en werkervaring. Meer informatie? Kijk dan op jongerenloket.szw.nl en arbeidsinspectie.nl.

5 Vakantiewerk en kinderbijslag
Voor thuiswonende kinderen onder de 16 jaar is het vakantiewerk niet van invloed op de kinderbijslag. Zij mogen onbeperkt bijverdienen zonder gekort te worden. Voor thuiswonende kinderen van 16 en 17 jaar is dit anders geregeld. Zij mogen tot 1196 euro netto per kwartaal bijverdienen. Voor uitwonende kinderen is deze grens gesteld op maximaal 1691 euro netto per kwartaal voor enkele kinderbijslag en 1042 euro voor dubbele kinderbijslag. Van juni tot en met augustus geldt een extra vrijstelling van 1100 euro. Meer informatie? Kijk dan op svb.nl

6 Vakantiewerk en studiefinanciering
Studenten en scholieren die studiefinanciering ontvangen, mogen per jaar 10.630,74 euro bijverdienen. Als ze meer verdienen, wordt de studiefinanciering per direct stopgezet. Ze moeten hun ov-studentenkaart inleveren en het teveel ontvangen geld met rente terugbetalen. Meer informatie? Kijk dan op ib-groep.nl.

7 Wat zijn mijn werktijden?
Over werken door jongeren is de wet duidelijk. Als je 13 of 14 bent, mag je op een schooldag maximaal twee uur werken. Per week mag je niet meer dan twaalf uur werken en op zondag helemaal niet. Vanaf je vijftiende mag je wel op zondag werken en van zestien tot je achttien jaar mag je niet meer dan 45 uur per week werken.
Meer informatie? Kijk dan op jongerenloket.szw.nl

8 Mag dit?
Wat voor werk je als scholier mag doen, is eveneens duidelijk omschreven. Alleen als ontheffing is aangevraagd bij de Arbeidsinspectie mag je als 12-jarige bijvoorbeeld in een reclamespotje spelen. Als een volwassene in de buurt is, mag je als 13-jarige al meer werkzaamheden uitvoeren.
Zwartwerkers kunnen te maken krijgen met de belastingdienst, omdat zij geen belasting betalen over de inkomsten. Bedenk ook dat je als zwartwerker niet bent verzekerd tegen ziekte of een ongeluk op je werk. Meer informatie: fvn.nl, cnvjongeren.nl

9 Krijg ik geld terug?
In januari of februari krijg je een jaaropgave van alle baantjes die je in het jaar ervoor hebt gehad. Daar staat je loon over het hele jaar op en staat omschreven wat is ingehouden aan loonheffing. Als dit meer is dan 13 euro, kun je belasting terugvragen door het T-biljet in te vullen. Meer informatie: tbiljetje.nl, belastingdienst.nl

10 Geen zin
Werkgevers hebben er de pest aan als vakantiekrachten niet komen opdagen, ongemotiveerd of onbekwaam zijn. Dit is vooral het geval als ze hun best hebben gedaan om jou in te werken. Als je het echt niet naar je zin hebt, moet je daar in eerste instantie over praten met je werkgever. Als jullie er samen niet uitkomen, is het wellicht een beter een idee om een ander baantje te zoeken of lekker op het strand te gaan liggen. Houd wel rekening met een eventuele opzegtermijn van het contract.